就业指导论文

摘要：根据企业的“二八定律”，企业80%的价值由企业中的20%的成员来创造。因此，企业要想取得利益的最大化，就必须要注重培养企业中的核心骨干人才。企业核心骨干的整体素质水平的高低决…

摘要:在新形势下，随着企业改革发展的不断深入,办公室工作的地位和作用，日显重要。任务日益加重，要求越来越高，决不是仅限于文件转发，来人接待，后期管理等琐碎工作了。下面，我就如何充分…

[摘要]“教学应服务于就业”，基于这一原则，笔者借鉴国内多所高校版面编辑与校对专业开设《编辑校对实务》课程的教学经验，结合自身多年的教学工作经历，针对目前各高校该课程教学内容体系中…

[摘 要]：随着高等教育大众化时代的到来，大学生就业面临着前所未有的压力与挑战，如何指导学生成功就业，关系到千家万户，关系到学校的生存、声誉，也关系到和谐社会的建设，本文分析了就业…

摘要：随着高校扩招，高校毕业生逐年增多，所以大学生的就业和创业问题已成为当今社会的焦点问题之一。法律保障是大学生就业和创业环境的重要的组成部分，法律对大学生的就业和创业起引导、指导…

摘要: 学生的就业工作是检验民办高校人才培养质量和办学水平的显著标志，作为高校就业指导工作主力军的辅导员，要积极认真开展此项工作。但是，民办高校辅导员有效开展就业指导工作还存在诸多…

摘要：“精细化”就业服务，即坚持以人为本，针对不同性格特征、不同发展特点、不同就业取向的群体，除了给予普遍的、常规的共性职业指导和培养外，还需要分门别类地开展有针对性的个性就业引导…

【摘 要】本文从职业素养的要求和90后空乘就业的前景与空乘岗位的竞争情况以及90后空乘专业的学生就业期望值等角度分析了空乘专业学生的就业特征，然后从内部环境与外部环境角度，提出了优…

摘要：改革开放以来，我国高等教育已经从精英教育逐步转变为大众教育，随之而来的问题是大学生就业变得愈发艰难，大学生就业已经不简单的关乎于个人的发展和家庭的走向，而且成为了影响社会稳定…

摘要：《公司法》确认一人公司制度后，在扩大就业，促进中小企业发展方面发挥了重要的作用，但该制度的弊端也开始出现。该制度突出保护了股东的权益，但在一人公司的财务制度，管理结构，公司法…